突破有道——勇氣、紀律、氣度

文◎喬美倫

刊登日期/ 2016.07.31

    近期的財經雜誌,談到職場突破之道,包括勇氣、紀律、氣度。我們姑且不忙著介紹雜誌的內容,而是由聖經人物來對應這三個突破之道。上期專欄借用大衛的生平談了創意、創新、創業。這次還是用大衛來談,因為大衛的人生實在太豐富,值得用不同的角度來檢視。

勇氣

    面對突破,最大的突破就是要有勇氣,而這種勇氣並非匹夫之勇。業界談職場的突破,認為需要對自己設定更高的標準,勇於與上位者或作跨組織的溝通。而對一個基督徒而言,我們挑戰任何事務的勇氣,是來自上帝的託付。大衛培養勇氣是在少年的曠野時期,他的挑戰是熊與獅子,他的責任是要保護羊群,完成使命的動力激發了他的勇敢。當青年期面對歌利亞,他的挑戰是對方遠強於他,他的責任是保護國家,上帝的託付讓他沒有懼怕。其實懼怕往往出自過多對自己的計算,計算自己的有無及得失,計算別人對自己的看法。勇氣則來自對事務的專注、責任與承擔。我常常提醒學生,不要計較自己講道是否能博得好評,要專注於聽眾是否聽得明白,這時往往就會忽略自己的懼怕,而能專注的把事情作好。在專注中,我們承擔了責任,上帝也將祂的智慧與勇氣賜給我們。

紀律

    紀律是成功的基石。大部分人的紀律是在學生時代培養的。能準時上課,定期交報告這等小事,往往就養成一種完工的習慣。如果到了成年深受無紀律之苦,也可以開始培養,一旦習慣養成,紀律就不是痛苦而是一種助力。業界談紀律,包括早起、計劃、進修、運動等等,時間的管理其實是致勝之道。大衛在詩篇中屢屢說到:「我的靈啊,你當醒起!琴瑟啊,你們當醒起!我自己要極早醒起!」(詩五十七8、一○八2)面對人生的挑戰,大衛似乎是一個早起的人,經常保持儆醒,極早作出思考、計劃,面對各種的變局。可惜他在中年以後,功成名就,反而在將士出征時,睡到「太陽平西」,而這正是他失敗的開端——失去紀律的同時,也失去儆醒。

    紀律不是要我們汲汲營營,而是要我們正確的管理人生。紀律所能帶來的突破往往超出我們的想像。

氣度

    人生最大的突破,就是能跨越自己的限制,進入新的平台。然而進入新的平台在乎看重團隊,追求雙贏,甚至與昔日的對手共舞。大衛極富領袖魅力,他的領袖魅力足以吸引各派人馬,不但在流亡時聚眾於亞杜蘭洞,他的勇士中也都來自各支派,甚至有來自追殺他的掃羅所屬的便雅憫支派。他也收納前來投靠的掃羅遺族的將軍押尼珥。最後,得到了十二個支派共同擁戴。他也記念與約拿單之交,善待他的遺孤。領袖要知道成功不是屬於自己,而是要追求所有人的成功。John Maxwell在他的書中提到,人們開始跟隨,也許是出於職務上的無奈,但是到最後,其實關乎你給了他們什麼;當人們因我們而成長時,整個團隊就是一個具有突破力的團隊了。

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